Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie

wyższe magisterskie psychologia

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

1.WYKSZTAŁCENIE: wyższe magisterskie psychologia

2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE nie jest wymagane

3.WIEDZA: Znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie szczegółowych warunków realizacji oraz trybu i sposobu prowadzenia usług rynku pracy, znajomość zagadnień dotyczących poradnictwa zawodowego i rynku pracy, zasad funkcjonowania administracji publicznej oraz instytucji rynku pracy, biegła znajomość obsługi komputera

WYMAGANIA DODATKOWE

1.WYKSZTAŁCENIE: studia podyplomowe lub szkolenie w zakresie poradnictwa zawodowego.

2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: doświadczenie w zakresie poradnictwa zawodowego.

3.WIEDZA: znajomość języka angielskiego na poziomie komunikacyjnym

ZAKRES  KWALIFIKACJI I UMIEJĘTNOŚCI

- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej

- otwartość na problemy innych

- kreatywność, zaangażowanie

- odpowiedzialność za rezultaty pracy i skutki podejmowanych działań

- umiejętność komunikacji werbalnej i pisemnej

- umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej

- odporność na stres, stabilność emocjonalna

- umiejętność wystąpień publicznych

1. Świadczenie usług poradnictwa zawodowego na terenie województwa lubelskiego poprzez:

a) udzielanie porad w formie indywidualnej, grupowej i na odległość
z wykorzystaniem systemów teleinformatycznych oraz standaryzowanych metod ułatwiających wybór zawodu, zmianę kwalifikacji, podjęcie lub zmianę zatrudnienia, w tym badanie zainteresowań i uzdolnień zawodowych z wykorzystaniem metod psychologicznego pomiaru

b) udzielanie informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwościach szkolenia
i kształcenia zawodowego oraz pomocy w korzystaniu z multimedialnych zbiorów informacji zawodowych,

c) wspomaganie powiatowych urzędów pracy w prowadzeniu poradnictwa zawodowego przez świadczenie wyspecjalizowanych usług w zakresie planowania kariery zawodowej na rzecz bezrobotnych i poszukujących pracy,

d) świadczenie poradnictwa zawodowego na rzecz pracodawców oraz wspomaganie powiatowych urzędów pracy w tym zakresie.

2. Opracowywanie, gromadzenie, aktualizowanie i upowszechnianie informacji zawodowych na terenie województwa.

3. Współpraca z ministrem właściwym do spraw pracy w opracowywaniu, gromadzeniu
i aktualizowaniu informacji zawodowych o charakterze ogólnokrajowym.

4. Realizacja działań metodyczno-szkoleniowych w zakresie usług rynku pracy
dla pracowników wojewódzkiego i powiatowych urzędów pracy.

5. Udzielanie informacji o możliwościach i zakresie pomocy określonej w ustawie
i świadczonej przez publiczne służby zatrudnienia.

6. Współpraca w zakresie prowadzonych działań z partnerami zewnętrznymi.

1. podpisany list motywacyjny i CV,

2. podpisany kwestionariusz osobowy,

3. podpisane oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

4. podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
do celów rekrutacji,

5. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie opatrzone podpisem właściciela,

6. kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności,

7. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r., o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r., poz. 902 z późn. zm.) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

1.Miejsce świadczenia pracy Chełm/Zamość

2.Praca na 2/5 etatu w Filii w Chełmie Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie i 3/5 etatu w Filii
w Zamościu Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie.

3.Praca przy komputerze.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Lublinie w styczniu 2018 r., w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest mniejszy niż 6 %.

Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie
ul. Obywatelska 4
20-092 Lublin

Kancelaria Ogólna (II piętro, pok. 216)

Wymagane dokumenty należy składać osobiście lub przesłać pocztą (decyduje data stempla pocztowego) w zaklejonej i opisanej kopercie (imię i nazwisko, adres oraz
numer oferty – 2/2018). Dokumenty złożone w innej formie nie będą rozpatrywane.

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, jak również
nie spełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane.

Dokumenty aplikacyjne po zakończonym naborze będzie można odebrać
w Oddziale Kadr Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie (II piętro, pok. 204)
w ciągu pięciu dni roboczych po ogłoszeniu wyniku naboru.

Informacja o terminie i miejscu kolejnych etapów konkursu oraz o wyniku naboru
będzie umieszczona na stronie internetowej www.wup.bip.lubelskie.pl oraz na tablicy informacyjnej Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie, ul. Obywatelska 4 (II piętro).

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe
CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny
być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych
 (Dz. U. z 2016 r., poz. 922) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 902 z późn. zm.).